Die Zukunft der StrategieberatungStrategie einfach machen
StrategyFrame unterstützt deine strategische Arbeit mit praxiserprobten Frameworks,
erfahrenen Coachs und KI-gestützter Software.
Was passiert, wenn ein Führungsteam seine Strategie selbst entwickelt.
Kursanstieg im ersten Jahr nach Börsengang mit neuer Strategie.*
gespart bei einer vollständigen Markt- und Wettbewerbsanalyse gegenüber klassischer Strategieberatung.
Zeitersparnis im Jahr durch den Wegfall manueller Reports und ineffizienter Meetings.
* Fallstudie von PFISTERER
Wo Strategie wirklich zählt
8 typische strategische Herausforderungen, bei denen wir echten Mehrwert schaffen
Wachstumsstrategie
Organisch wachsen, zukaufen oder das Portfolio erweitern: den nächsten Wachstumsschritt strategisch absichern.
Nachfolge & Transformation
Generationswechsel und Ownership-Wandel vorbereiten, bevor er zur Hängepartie wird.
Markt- & Wettbewerbsstrategie
Positionierung in bestehenden und neuen Zielmärkten und Kundensegmenten schärfen.
Digitalisierung & Technologie
Die Rolle von IT, KI und Plattformen klären: Technologie als Wachstums- und Effizienzhebel.
Unternehmens- & Bereichsstrategie
Die Gesamtorganisation oder einzelne Geschäftsbereiche neu ausrichten.
Go-to-Market-Strategie
Kundenbedürfnisse, Positionierung, Kanäle und Preismodell in eine Linie bringen.
Produkt- & Portfoliostrategie
Sortiments-Fokus finden: was bleibt, was kommt, was fliegt.
Internationalisierung
Expansion und Markteintritt in neuen Ländern und Regionen planen.
3 Erfolgsfaktoren für bessere Strategiearbeit
Ein klarer Prozess mit Framework, erfahrenen Coaches und innovativer KI-Software.
Der StrategyFrame® ist die gemeinsame Denkarchitektur: Leitfragen in jedem Feld führen von der Situationsanalyse über das Zielbild zu den Handlungsfeldern.
Sparringspartner und Moderatoren mit Beratungs-Background, zertifiziert auf die Methodik. Der Coach bereitet die Workshops vor, moderiert sie und steht im wöchentlichen Jour fixe bereit.
Euer Führungsteam arbeitet an einem Ort zusammen. Die KI übernimmt Analysen und Auswertungen und liefert Handlungsoptionen, euer Team entscheidet.
Nach dem Beschluss verbindet die Plattform Ziele mit OKRs und Projekten, damit die Strategie den Alltag erreicht.
Über 200 Unternehmen vertrauen bereits auf StrategyFrame®
Vom Hidden Champion zum Börsenstar
PFISTERER hat im Mai 2025 den ersten deutschen Börsengang des Jahres hingelegt. 95 Mio. € frisches Kapital, die Aktie seit dem IPO fast verdreifacht. Die Strategie hinter dieser Equity-Story hat das Team um Head of Strategy Patrick Weng selbst entwickelt - mit der StrategyFrame®AI statt mit einer Beratung.
Zur Case Study →
Caritas Krefeld: Nächstenliebe 3.0
Caritas für Krefeld - Strategie-Entwicklung für Non-Profits: Wie ein regionaler Wohlfahrtsverband mit StrategyFrame® eine lebendige Strategie entwickelt hat und damit eine ganze Organisation bewegt.
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WIK: Vom OEM zur Circularity Company
WIK Group - Ein internationaler Hidden Champion, der Kaffeemaschinen und Haushaltsgeräte fertigt – und sich ausgerechnet Klimaschutz zur Kern-Differenzierung macht. Die WIK Group hat mit StrategyFrame® in zwei Workshops von Interlaken bis Shenzhen eine Strategie entwickelt, die heute über alle Standorte ausgerollt wird – getragen von 45 Mitarbeitenden im Catalyst Circle, nicht von einer Beratung.
Zur Case Study →Eine KI-Plattform, mit der du dein Unternehmen strategisch führst.
StrategyFrame®AI verbindet vier Ebenen strategischer Intelligenz zu einem System, das für dich arbeitet.
Du siehst, was sich in deinem Markt verändert, bevor dein Wettbewerber es sieht.
Marktdaten, Wettbewerbsbewegungen und Branchentrends, die für deine strategischen Entscheidungen relevant sind. Nicht als Datenflut, sondern als klare Entscheidungsgrundlage.
Dein Unternehmen hat eine klare Richtung, die jeder im Team kennt.
Strategische Ziele, Annahmen und Handlungsoptionen in einem gemeinsamen Rahmen. Keine PowerPoint, die in der Schublade verschwindet, sondern ein lebendiger Strategieraum.
Die Erfahrung deines Teams fließt in deine Strategie ein.
Deine Mitarbeitenden sehen, was sich bei Kunden und im Markt verändert, oft früher als jede Analyse. StrategyFrame®AI macht dieses Wissen systematisch nutzbar.
Jede Entscheidung auf einer Grundlage, die alle kennen und die sich verbessert.
Entscheidungsgrundlagen werden transparent, Optionen vergleichbar, Konsequenzen sichtbar. Dein Unternehmen baut ein strategisches Gedächtnis auf, das mit jeder Entscheidung klüger wird.
StrategyFrame®AI verbindet alle vier Ebenen zu einer
Strategic Decision Intelligence.
Strategiegespräch vereinbarenÜber die Strategiemacher
StrategyFrame® ist kein Startup-Experiment: Über 200 begleitete Unternehmen, 30 Jahre Beratungserfahrung im Team und wissenschaftliche Fundierung von der WHU. Dazu Buch und Podcast, die in den Kategorien Strategie und Management vorn stehen.
Über 15 Jahre Strategiearbeit im Mittelstand. Hat in hunderten Projekten gesehen, warum gute Strategien in der Umsetzung scheitern. Hat StrategyFrame®AI aufgebaut, damit Unternehmen strategisch handlungsfähig werden, ohne dauerhaft auf externe Berater angewiesen zu sein.
Inhaber des Lehrstuhls für Industrial Organization an der WHU. Bringt die wissenschaftliche Fundierung in StrategyFrame® ein und übersetzt ökonomische Komplexität in anwendbare strategische Entscheidungsmodelle.
Das StrategiemagazinHoffnung ist auch mit KI keine Strategie.
Teil 1 und Teil 2 der digitalen Magazinreihe: über 100 Seiten aus realen Strategieprozessen, nicht aus dem Lehrbuch.
- Die unabhängige Studie: 15 Interviews in sieben Unternehmen von Prof. Dr. Julia Hautz (Uni Innsbruck) zeigen, was KI in der Strategiearbeit wirklich leistet
- Die Architektur dahinter: Die vier Ebenen strategischer Intelligenz
- Vier echte Cases: PFISTERER, Fabromont, Caritas Krefeld & Meerbusch und die StrategySummit-Insights
StrategyFrame®AI in den sozialen Medien
StrategyFrame®AI30 Minuten. Vertraulich. Auf Augenhöhe.
Kein Pitch. Kein Demo-Termin. Ein offenes Gespräch mit einem Sparringspartner, der Senior Executives berät und selbst an der Schnittstelle von KI und Strategie arbeitet.
Für Führungskräfte, die ihre Strategieentwicklung selbst in die Hand nehmen wollen: egal ob eine neue Strategie gebraucht wird, die Umsetzung hakt oder ihr prüfen wollt, ob das Unternehmen noch auf Kurs ist.
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FAQs - Häufig gestellte Fragen
StrategyFrame®AI ist für mittelständische Unternehmen entwickelt, typischerweise zwischen 50 und 5.000 Mitarbeitenden, mit einer Führungsebene, die strategische Entscheidungen selbst verantwortet.
Klassische Beratung liefert ein Ergebnis: ein Dokument, eine Präsentation, einen Plan. StrategyFrame®AI baut eine Fähigkeit auf. Die Fähigkeit, strategische Entscheidungen intern, systematisch und dauerhaft besser zu treffen. Das Ziel ist nicht Abhängigkeit vom nächsten Mandat, sondern vollständige Unabhängigkeit davon.
Nein. StrategyFrame®AI ist für Führungskräfte und Strategieverantwortliche entwickelt, nicht für Datenwissenschaftler. Die Plattform führt strukturiert durch den Prozess. KI übernimmt Analyse und Mustererkennung im Hintergrund, ohne dass technisches Vorwissen erforderlich ist.
Die meisten Unternehmen haben innerhalb von drei bis sechs Monaten eine neue, belastbare Strategie erarbeitet, inklusive priorisierter Handlungsfelder und direkt umsetzbarer OKRs. Erste Klarheit über strategische Schwachstellen entsteht bereits in den ersten Wochen.
Ja. Die Plattform ist explizit dafür entwickelt, Unternehmen von Grund auf durch den Strategieprozess zu führen. Ob keine Strategie vorhanden ist, eine bestehende überprüft werden soll oder eine veraltete ersetzt werden muss: StrategyFrame®AI passt sich der jeweiligen Ausgangssituation an.
Genau dafür ist Market Intelligence im System verankert. Markt- und Wettbewerbsveränderungen werden kontinuierlich beobachtet und direkt in die strategische Arbeit eingespeist. StrategyFrame®AI ist kein statisches Dokument, das nach Abschluss veraltet, sondern ein lebendes System, das auf Veränderungen reagiert.
ChatGPT ist ein leeres Blatt. StrategyFrame ist ein geführter Prozess: mit Canvas, Leitfragen, einem Coach, der moderiert, und einer Plattform, auf der euer Führungsteam gemeinsam arbeitet. Die KI steckt bereits drin und übernimmt Analysen und Auswertungen. Was sie nicht ersetzt: die Struktur, die Erfahrung und die Verbindlichkeit, mit der aus Analysen eine beschlossene Strategie wird.
Nein. Ihr startet einen Strategieprozess mit einem erfahrenen Coach an eurer Seite. Die Plattform ist das Werkzeug, auf dem euer Team zusammenarbeitet, und bleibt danach für weitere strategische Fragen im Einsatz. Wer nur ein Tool sucht, ist bei uns falsch. Wer seine Strategie selbst entwickeln will, richtig.